Als Arbeitgeber sind Sie verpflichtet, Ihren Mitarbeitern eine bAV anzubieten. Sie ist zudem ein sehr wichtiges Argument zur Mitarbeitergewinnung und erhöht die Mitarbeiterbindung. Das Ganze hat
außerdem große finanzielle Vorteile durch Steuer- und Sozialversicherungsfreiheit innerhalb bestimmter Grenzen.
Nicht zuletzt wegen der Fehlzeiten liegt Ihnen die Gesundheit der Mitarbeiter sehr am Herzen? Mit der bKV übernehmen Sie Verantwortung für das Wohl Ihrer Mitarbeiter und unterstützen sie beim
Genesungsprozess. Vergünstige bKV-Gruppentarife bieten hier sehr gute Leistungen für ambulante und stationäre Behandlungen.
Unfälle können schnell passieren. Die gesetzliche Unfallversicherung zahlt jedoch nur im Zusammenhang mit Unfällen auf dem Weg zur bzw. auf der Arbeit. Mit der bUV schützen Sie Ihre Mitarbeiter
optimal auch für Unfälle, die z.B. in der Freizeit oder daheim passieren.
Mit der Betriebs-Haftpflicht-Versicherung und Firmen-Rechtsschutz-Versicherung gehen Sie bei Rechtsstreitigkeiten und Schadensersatzsprüchen, die aus der betrieblichen Tätigkeit resultieren auf
Nummer sicher. Die Gebäude-Versicherung schützt Ihr Firmengebäude vor Schäden wie z.B. Feuer, Leitungswasser oder Sturm.
Egal ob Sie drei oder 100 Firmenfahrzeuge Ihr Eigen nennen. Die Kfz-Versicherung für Firmenkunden bietet maßgeschneiderte Lösungen zur Absicherung von normalen PKW und Nutzfahrzeugen wie z.B. LKW
oder Gabelstapler.
Mit technischen Versicherungen schützen Sie wahlweise Elektronik, Maschinen, Montageobjekte, Bauleistungen oder Software vor unvorhergesehenen Schäden oder Zerstörung. Eine
Maschinenunterbrechungs-Versicherung federt zusätzlich Umsatzeinbußen und Fixkosten während dem Maschinenstillstand ab.